スリーエム（日本3大総合商社へのニックネームだそうです）のトップ、三菱商事の採用・年収情報を調べてみました。生保・損保・銀行・証券のほか、年収ランキングで上位に来る総合商社です。じつは、生保・損保の採用情報やお給料を調べていたのですが、とくのお給料で上位にくるのが総合商社。そこで、新卒採用でも人気ランキングの高い三菱商事の採用・年収情報も気になって調べてみたのです。
三菱商事株式会社（Mitsubishi Corporation）は、いわゆる旧財閥の流れを汲む「三菱グループ」の一角で、かつてスリーエムと呼ばれた三菱商事・三井物産・丸紅のなかでもトップにランクされ、以来ずっとナンバーワンの地位にいます。
エネルギー・物流・金属・金融・機械・情報・化学品など手広くひろげ、資源開発、物流開発から小売まで、川上→川下という原則で、「インスタントラーメンから航空機まで」という幅広い事業展開をしています。
上記の通り、総合商社としては業界最大手で、年収・採用倍率ともにかなり高そうです…。
三菱商事の採用倍率では、全職種計１５０倍程度とのこと。エントリーシート・SPIを通過した面接では、1次・2次面接が2倍程度、3次面接が4倍程度とのことで、おそらくは何千通にもなるであろうエントリーシートの書き方、そしてSPI適性検査での結果が大きくものを言うと思います。この最初の足切りを以下に切り抜けるか？それが就職対策の大きな比率を占めるのでは無いでしょうか？
一方で、三菱商事の年収も、その人気に比例して高いものになっています。その平均年収は約1277万円〜約1423万円。数字の開きは、手当てを計上するか、また年度ごとのボーナス額による変動と思われます。企業の平均年齢はやく42.6歳で、収入が1000万円以上の社員が6割を超えるとか。平均年齢が他社に比べて高く、それが平均年収を押し上げている側面もあります。が、30代でも月収が70万程度でも、それに住宅手当・出張手当・海外手当てにボーナスで、軽く1000万円を超えるようです。社風としては、丸紅より年齢が高い分、官僚風で、古風な組織論が支配的な、保守的な組織とのこと。